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拓 拓
拓法 拓法
拓道 拓道
拓无疆 拓无疆
条廉洁文化建设之路,并循着它实现了一次又
一次跨越式发展。 一套行之有效的制度规范,有
利于树立施工企业领导人员牢固的
建制度,加强源头防控 廉政认知与信仰,督促其摒弃“勿
良好的制度环境、完善的规章程序是施工 以官小而不廉,勿以事小而不勤”
企业廉洁文化建设的土壤和支撑。一套行之有 的思想,助推各级领导干部“廉洁
效的制度规范,有利于树立施工企业领导人员 自 律 ” , 形 成 自 上 而 下 的 廉 洁 风
牢固的廉政认知与信仰,督促其摒弃“勿以官 气。
做受尊重的企业 小而不廉,勿以事小而不勤”的思想,助推各
级领导干部“廉洁自律”,形成自上而下的廉
洁风气。
文 \廖婕\ 近年来,中国建筑五局三公司坚持将惩防 抓教育,构筑拒腐防线
体系建设与企业制度建设相结合,先后制定和 防腐的核心就是“防人”,人的思想意
修订管理办法102项,共计70余万字,形成了 识是防腐的第一战线。抓好员工的思想政治教
“横向到边,覆盖到位”的“三色书”标准化 育是构筑拒腐防线的第一步,也是最关键的一
内控管理体系。该套管理体系中,包涵了《廉 步。公司通过丰富多彩的教育活动、生动鲜活
洁从政管理办法》、《纪检监察工作管理办 的案例展示培养员工的廉洁价值观,筑牢了公
法》、《效能监察工作管理办法》等内容,细 司团队廉洁从业的思想基础。
工程建设领域是反腐倡廉的重
化了廉洁从业的各项规定,在制度上对公司各 策划主题教育。2008年,公司开展了领
点领域,如何从源头上预防和杜绝
级班子成员及人、财、物关键岗位人员形成了 导干部作风建设“五个一”活动,即上一堂党
施工企业的腐化行为,一直是社会各
约束力,构建了良好的企业制度环境。 课、写一篇文章、树一批典型、抓一项短板、
界普遍关注的焦点。
在实际操作过程中,公司根据业务流程的 做一件实事;2009年开展了“营造幸福美满家
实际需要及时出台、修订管理制度。2009年9 庭,构筑家庭拒腐防线”的“五个一”活动,
月,为进一步规范分供方招议标管理,公司就 包括寄一封“家庭助廉”倡议信、开展一次主
程建设领域是反腐倡廉的重点领域,如何从源头上预防和杜绝施 下发了《关于进一步规范三公司评投标流程的 题教育活动、组织一次读书思廉活动、举办一
工企业的腐化行为,一直是社会各界普遍关注的焦点。中国建筑五 规定》。规定要求,每次评标前与会人员统一 次廉洁征文活动、办一场廉政短信、书画作品
局三公司创建四十年以来,没有一位领导发生违纪事件或牵涉商 上交手机,以保证开标的公证性和严肃性。截 征集比赛;2010年在中国建筑五局党委的统一
业贿赂案件,保持了四十年的持续健康发展,综合实力连续10年 至目前,公司没有一起招投标违规事件,招投 部署下,又开展了关于“公与私、是与非、苦
跻身总公司十大号码公司之列。这与公司着力营造廉洁文化氛围、推动廉洁文化建设 标监控覆盖率达到95%。这种“事事有制度覆 与乐、言与行”四组关系的大讨论,组织讨论
戚戚相关。 盖、人人受程序约束,用制度管权、按制度办 111次,征集优秀心得124篇,组织心得交流演
上下求索40年,公司在实践中探索出了“建制度、抓教育、强监督、造氛围”这 事、靠制度管人”的有效机制,为公司生产经 讲5场次。
营和内控管理提供了坚实的保障。 推动读书思廉。公司定期向各级领导、
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