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拓 拓
拓法 拓法
拓道 拓道

拓无疆 拓无疆

条廉洁文化建设之路，并循着它实现了一次又
一次跨越式发展。 一套行之有效的制度规范，有
利于树立施工企业领导人员牢固的

建制度，加强源头防控 廉政认知与信仰，督促其摒弃“勿
良好的制度环境、完善的规章程序是施工 以官小而不廉，勿以事小而不勤”
企业廉洁文化建设的土壤和支撑。一套行之有 的思想，助推各级领导干部“廉洁

效的制度规范，有利于树立施工企业领导人员 自 律 ” ， 形 成 自 上 而 下 的 廉 洁 风
牢固的廉政认知与信仰，督促其摒弃“勿以官 气。
做受尊重的企业 小而不廉，勿以事小而不勤”的思想，助推各
级领导干部“廉洁自律”，形成自上而下的廉

洁风气。
文 \廖婕\ 近年来，中国建筑五局三公司坚持将惩防 抓教育，构筑拒腐防线
体系建设与企业制度建设相结合，先后制定和 防腐的核心就是“防人”，人的思想意
修订管理办法102项，共计70余万字，形成了 识是防腐的第一战线。抓好员工的思想政治教

“横向到边，覆盖到位”的“三色书”标准化 育是构筑拒腐防线的第一步，也是最关键的一
内控管理体系。该套管理体系中，包涵了《廉 步。公司通过丰富多彩的教育活动、生动鲜活
洁从政管理办法》、《纪检监察工作管理办 的案例展示培养员工的廉洁价值观，筑牢了公
法》、《效能监察工作管理办法》等内容，细 司团队廉洁从业的思想基础。
工程建设领域是反腐倡廉的重
化了廉洁从业的各项规定，在制度上对公司各 策划主题教育。2008年，公司开展了领
点领域，如何从源头上预防和杜绝
级班子成员及人、财、物关键岗位人员形成了 导干部作风建设“五个一”活动，即上一堂党
施工企业的腐化行为,一直是社会各
约束力，构建了良好的企业制度环境。 课、写一篇文章、树一批典型、抓一项短板、
界普遍关注的焦点。
在实际操作过程中，公司根据业务流程的 做一件实事；2009年开展了“营造幸福美满家
实际需要及时出台、修订管理制度。2009年9 庭，构筑家庭拒腐防线”的“五个一”活动，
月，为进一步规范分供方招议标管理，公司就 包括寄一封“家庭助廉”倡议信、开展一次主
程建设领域是反腐倡廉的重点领域，如何从源头上预防和杜绝施 下发了《关于进一步规范三公司评投标流程的 题教育活动、组织一次读书思廉活动、举办一
工企业的腐化行为,一直是社会各界普遍关注的焦点。中国建筑五 规定》。规定要求，每次评标前与会人员统一 次廉洁征文活动、办一场廉政短信、书画作品

局三公司创建四十年以来，没有一位领导发生违纪事件或牵涉商 上交手机，以保证开标的公证性和严肃性。截 征集比赛；2010年在中国建筑五局党委的统一
业贿赂案件，保持了四十年的持续健康发展，综合实力连续10年 至目前，公司没有一起招投标违规事件，招投 部署下，又开展了关于“公与私、是与非、苦
跻身总公司十大号码公司之列。这与公司着力营造廉洁文化氛围、推动廉洁文化建设 标监控覆盖率达到95%。这种“事事有制度覆 与乐、言与行”四组关系的大讨论，组织讨论

戚戚相关。 盖、人人受程序约束，用制度管权、按制度办 111次，征集优秀心得124篇，组织心得交流演
上下求索40年，公司在实践中探索出了“建制度、抓教育、强监督、造氛围”这 事、靠制度管人”的有效机制，为公司生产经 讲5场次。
营和内控管理提供了坚实的保障。 推动读书思廉。公司定期向各级领导、

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